Descripción del puesto de trabajo

Necesitamos cubrir plazas como integrador/a social en el centro de preparación a la emancipación ubicado en Segura. Dada la naturaleza del servicio, donde se trabajan los 7 días de la semana, durante las 24 horas del día, se ofrecen jornadas laborales a turnos (mañana, tarde y fin de semana).

Funciones principales

• Ser figura de referencia para niños, niñas, adolescentes y sus familias, así como para los y las profesionales implicados en la intervención, garantizando el buen trato humano y profesional que posibilite la atención de sus necesidades y la reparación del daño sufrido.
• Participar en la intervención educativa con niños, niñas, adolescentes y sus familias según los estándares de calidad y los principios metodológicos de la Diputación Foral de Gipuzkoa.
• Proporcionar la atención directa, cuidados, orientación y acompañamiento a niños, niñas y adolescentes, asegurando el respeto a sus derechos y el cumplimento de la normativa legal en materia de Protección a la Infancia y la Adolescencia.
• Complementar la acción tutorial garantizando la coherencia de ésta con el Plan de Caso y fomentando actividades de integración social.
• Fomentar la integración social de las personas menores de edad, a través de su participación activa en el entorno comunitario.
• Ejercer como modelo educativo en todas las actividades, asumiendo las tareas de la vida cotidiana propias del contexto residencial, dirigidas a la creación de un ambiente acogedor, confortable, cálido y similar en todo lo posible a una familia.
• Impulsar y participar en la creación de un ambiente de equipo, aportando iniciativa, creatividad y apoyo a sus compañeros y compañeras.
• Participar de la coordinación del equipo educativo.

Requisitos del puesto

• Titulación específica de grado superior en integración social.
  
• Capacidad de comunicación y habilidades sociales.
• Habilidades para el trabajo en equipo y la coordinación interna.
• Capacidad de planificación y gestión autónoma del trabajo propio.
• Habilidades para el afrontamiento positivo de conflictos.
• Carnet de conducir.

Aspectos valorables

• Conocimiento y titulación de euskara.
• Conocimiento de la lengua árabe.
• Conocimiento de la zona y su propia red de recursos disponibles.
• Conocimiento del servicio, de los recursos con los que se trabaja y del cliente.